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跳下懸崖吧!

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如果當你在早上醒來時,感到一陣擔心,覺得自己做著8-6時的工作,那麽今天就寫辭職信吧,或者至少你要開始考慮辭職了。假如你有一定的積蓄或者已經有了想做什麽的計劃,那麽這件事就會容易得多,但是任何一個人都能停下工作然後什麽都不做。可我,是很嚴肅地在說這個問題。(如果你仍然享受每天專注于工作好幾個小時+周末+吃飯的時候不斷查看手機的生活,那麽別看這篇文章了……)

有很多書都可以給你關于如何放棄工作,計劃周遊世界的行程等等系統的指導。這些指導都很好。我得告訴你,最終你必須具備的品質/准備,或者你想象出來的其他叫法,很簡單,只有一句話,那就是”自己心中的信念”。就算整個世界都覺得你瘋了,因爲當你承受著還貸,供兩個孩子念書,繼續你的另一半已習慣的生活方式,6位數的信用卡債務的負擔時,你卻放棄了你不惜一切的工作,而且還充滿了自信地認爲即使沒有了一份薪水穩定的工作,所有的一切也會自然而然地解決。

如果你發現自己會跟朋友傾訴或者發郵件告訴他們,”這份工作太難做了,我總是不斷地抱怨抱怨抱怨,我很想辭職可是……”那麽你需要好好地留意自己了。你爲了可以讓自己過得舒服,正在給自己找借口。確實,坐在一個大絨絨墊子上是很舒服的一件事。我自己也坐了這麽久了。所以我花了一年的時間不斷地看了一個又一個的醫生,直到最後才意識到我做的是自己的腿,我正壓著我自己呢。這是一段很好的經曆,並且我不能說我厭惡在大公司工作的所有時間,事實上,有一些工作還是非常有趣,令我興奮的。我還學到了很多爲人處世的技巧和專業技能,這些一直都是我認爲理所當然該掌握的。當我還在公司時,各方面的訓練,比如有效的領導和管理技能,風險分析技能,基于需求的銷售技能的課程都是那麽的單調(當然也不乏一些很有趣的課程!),但是如今,有的時候我就在想,我多麽希望我可以向現在正與我合作的人展示我以前學過的課程,這樣他們就會更有效率地工作(我自己也變得有些犯懶了,我也不用在乎如何爲人處世了,現在對于大多數事情,我都持冷漠的態度……我覺得我需要休息了……)!

所以,現在是時候讓我把腿伸直,站起來跳跳,放松一會兒。我早該這樣了。

一旦你産生了這個信念和勇氣,那麽你就可以穿過迷霧,跳下懸崖了。你不必在你辭職之後,一成不變地計劃好每天該做的事情,你也不用手裏攥著一張爲下一次流浪准備的機票。不要取笑任何人,因爲風險還是存在的。也許在過程中,你會摔壞一條腿,但是你終會痊愈。想象一下,在這座你攀登了近XX年的險峻懸崖後面,就是一張舒服的床,也許不久之後,當你在夜間猛一擡頭,石頭刺在你的胸腔時,你就能躺在夢想已久的柔軟,舒服的草坪上美美的睡一覺。

這是你欠自己的一個機會,同時也是欠你愛人,你孩子,你的小狗,小貓,你富有創造力的精髓,你的夢想,你的遠大抱負的一個機會。

我知道這並不容易。我花了一年的時間才得出一個結論,原來辭掉全職工作,我也照樣能過的很快樂,或許比以前更快樂了。也許最後,我還是會回到公司,到那個時候,我希望我能更好地平衡自己的生活,至少,我得給自己一個短暫的休息時間來考慮什麽才是我真正想做的。回顧自己的生活,也許你也需要空間來整理一下思緒?

釋放你自己。任何人都能做到。請停止說”……但是……”了。

(翻譯贾冬玲)

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about Noch Noch

Enoch Li, (pen name: Noch Noch) was born and raised in Hong Kong and Australia. She has also studied / worked / lived in the US, France, UK, Japan, The Netherlands, China, and has travelled to more than 40 countries. She loves travelling and her curiosity in foreign cultures and languages has led her to enjoy her life as an international executive in the banking & finance industry. However, she was forced to take time off work in 2010 due to her illnesses and after spending time in recovery, cooking, practising Chinese calligraphy, reading and writing – in short, learning to take care of herself and letting out the residual work stress, she has transitioned into a Social Entrepreneur and founded BEARAPY to help corporates make workplaces mentally healthy, and support executives to become more resilient.